在“千年茶乡”——云南省保山市昌宁县，活跃着这样一支以女同志为主的“审计铁军”——昌宁县审计局。全局31名干部职工中，19名是女同志，占比超过六成，是名副其实的“半边天”。她们专业强、能吃苦、敢担当，常年扎根审计一线，以数据为“剑”，以责任为“盾”，用专业与坚韧守护公共资金、国有资产、国有资源安全，用温情与担当服务发展改革和民生福祉，用忠诚与奉献彰显审计风采，无愧为新时代审计战线上的“巾帼铁军”。

政治铸魂，巾帼红旗别样红

以党建强引领业务精，把政治建设融入审计血脉，用实际行动践行“如臂使指、如影随形、如雷贯耳”重要要求。多年来，昌宁县审计局以巾帼主力军为中坚，与全体干部职工同心同德、接续奋斗，用无数心血、汗水铸就荣誉，书写了县级审计机关的“蝶变传奇”。2017年11月，昌宁县审计局被命名为“全国文明单位”，并连续3届保持荣誉称号；2019年12月，被中央审计委员会办公室、人力资源和社会保障部、审计署表彰为“全国审计机关先进集体”；2022年8月，被省委党的建设工作领导小组命名为“云南省模范机关创建示范单位”；2022年9月，被表彰为云南省第七届“人民满意的公务员集体”；2024年12月，被国家机关事务管理局等四部委表彰为“节约型机关”；2026年3月，被全国妇联授予“全国三八红旗集体”荣誉称号。荣誉的背后，是日复一日的付出堆砌而成，是年复一年的坚守积淀而成，更诠释了巾帼力量的担当和风采。

能查能审，硬核实力破难题

“查得了账、吃得了苦，跑得了山路、写得了报告”，这句话，正是昌宁县审计局女职工的生动写照。她们专业能力过硬，19名同志全部拥有本科以上学历、2人为研究生；14人取得中、高级职称，覆盖审计、会计、计算机等多个专业领域。她们工作成效显著，审计过程中既依法审计、坚持原则，也注重沟通、文明执法，查出问题时尊重事实、充分沟通，让被审计单位心服口服，坚持一体推进揭示问题“上半篇文章”与审计整改“下半篇文章”，多点发力提升审计质效。2015至2016年，她们以“巾帼不让须眉”的担当和气魄，和全局同事一道，在全省率先实现村级审计监督全覆盖，成为全省审计系统的经验标杆，相关项目被表彰为全国优秀审计项目。2019至2020年，她们在全省率先探索“巡审联动”机制，推动审计监督与巡察监督深度融合，“十个统一”的“巡审联动”经验做法在全省审计系统作交流。2021年至今，她们共完成审计项目158项，撰写上报审计专报信息80余篇，被批示采用69篇次，促进行业部门建章立制56项；3个项目被评选为全省优秀审计项目，7个审计项目被评选为全市优秀审计项目，3个案例被表彰为省级优秀计算机审计应用案例。她们以实际业绩树立了全省审计领域的“女性榜样”。2025年2月，昌宁县审计局在全省审计工作会上作经验交流，她们创新打造的“昌宁审计”模式正在被越来越多的审计机关学习借鉴。

柔肩担当，审计路上绽芳华

工作中，她们是冲锋在前的“巾帼铁军”，生活中她们也是母亲、妻子、女儿，却因使命在肩，常常舍小家、顾大家。审计工作需长期驻场，一个月回不了家是常态。工作之外，她们积极参与文明创建、交通劝导、扶贫帮困等志愿服务，把审计人的温暖送进社区街道、送进千家万户。她们常常说：“审计人的坚守，就是对人民最大的负责。”2022年，2名女性干部分别被评为县区优秀审计项目组长和县区优秀审计项目主审。她们用实绩证明，女同志不仅能顶半边天，更能成为审计战线的中流砥柱。

如今，昌宁审计的每一页“功劳簿”上，都有她们用智慧与汗水书写的印记。从账本到审计，从山村到机关，从监督到服务，昌宁县审计局的铿锵玫瑰们正在、也将一如既往用信仰点亮初心、用数据书写忠诚、用实干诠释担当，把“全国三八红旗集体”的招牌擦拭得愈发闪亮。